乔丹·普尔、泰勒·希罗年薪破3000万太离谱?嫌贵前先考虑这3件事

时间:2022-10-17 00:25:52 来源:nba录像吧

NBA下一波“顶薪时代”预计将在2025年到来,近期2笔续约先点燃话题。先是迈阿密热火开出第一枪,以4年1亿3000万延长合约绑住年度最佳第六人泰勒·希罗,另外被视为比较对象的乔丹·普尔,则更上一层楼,从金洲勇士手上获得一份4年1亿4400万。庞大金额让球迷啧啧称奇,难道NBA替补也要年薪3000万?嫌贵前,必须理解当代3项变化,或许你会有不同的想法。

乔丹·普尔、泰勒·希罗年薪破3000万太离谱?嫌贵前先考虑这3件事(1)

同样3000万购买力大不同

科比·布莱恩特巅峰赛季薪水是3045万、乔丹则为3300万,然而我们不能直接进行比较数字,不同年份的购买力完全不一样。NBA球员薪水并非任意喊价,而是有一套详细的“薪资条例”所规定,球队仅能在限定范围内进行报价。其中,最高金额的顶薪合约计算依据是每一年的“薪资上限”,达成特定条件(例如10年资历)起薪可获得该季薪资上限的35%。

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举例来说,今年获得顶级新合约的奇才主将布拉德利·比尔,首年起薪是4327万,占据本季薪资上限是35%,快船于2019年同样祭出35%顶薪续约科怀·伦纳德,第一年却只有3934万。两人都属于队伍中的一哥,金额差异并代表布拉德利·比尔表现较佳或奇才更有诚意,单纯是用于计算的薪资上限数值不一样。

乔丹·普尔、泰勒·希罗新合约都在2024年开始生效,并有超过1000属于不一定能实现的激励奖金,保障额度分别为1亿2300万与1亿2000万。根据外媒推估2024-25赛季的薪资上限,只占据约20-21%之间。相同比例我们以本季1亿3000万元的薪资上限来推估,若于平行时空两人是在今年开始跑新合约。起薪会落在2400万,金额比太阳德安德烈·艾顿还要低,也仅与尼克斯的杰伦·布伦森位于相近层级(PS:杰伦·布伦森签的是递减合约,战略意义又不同了,但首年最贵年份占比22%,最低一年2490万则约本季的20.2%)。

不要忘了,即便勇士、热火账面上掏出超大合约,球队仍只给出与杰伦·布伦森接近的待遇,数字之所以比较高,纯粹是“时间优势”,恰好处于NBA薪资逐年暴增的年代。当然,你可以去争论说乔丹·普尔、泰勒·希罗与杰伦·布伦森表现谁更好、哪一笔才是最佳签约,毕竟他们获得的薪资占比较为接近。

年轻真的就是本钱

合约金额制定除了薪资条例,更多决定比例是来自于球队的“主观评价”。若只看乔丹·普尔与泰勒·希罗本季表现,尽管都打出极佳成绩,但值得扛起这笔合约吗?仍引起多数球迷质疑,毕竟两人季后赛表现都不够稳定,球技更有诸多需要改善之处,才刚要迈入生涯第4个赛季,仅以过去数据作为审视,确实很难信服,他们值得“第三把手”的待遇。勇士、热火更多着眼的是对于未来的期待,不会只安排作为替补,老话一句“年轻就是本钱”。

乔丹·普尔、泰勒·希罗年薪破3000万太离谱?嫌贵前先考虑这3件事(3)

有球迷认为“若乔丹·普尔上赛季换成快船的雷吉·杰克逊,或许勇士也会夺冠。不懂为何能拿比威金斯更高薪”,先撇除是否能如此替换乔丹·普尔以及威金斯超甜的合约,但2015年夏天雷吉·杰克逊可是拿下5年8000万的薪资,恰好也是20%占比,成绩也没比现在的乔丹·普尔好上多少。

当然以雷吉·杰克逊为例,这笔签约投资是失败的,后续影响力并未进一步成长,活塞也没有打出多好的战绩,却别忽略许多成功案例,从克莱·汤普森、杰伦·布朗甚至是字母哥,都是长年持续进步。或许乔丹·普尔、泰勒·希罗先天条件看似平庸,但只以现有成绩否定仅23岁的年轻球员没有成长空间,似乎有些过于武断。至少在此刻,热火、勇士选择相信他们会进一步成长。

我们再绕回雷吉·杰克逊这笔合约,为何后来没有成为大烂约,因为恰好是在2016年NBA新电视合约生效,带动薪资上限大暴涨前夕所签,隔年占比就从20%骤降至15%。类似剧情将在2025年重演。就算乔丹·普尔、泰勒·希罗都未能成为全明星,球队都能享有一定的降价红利。而其他队伍,若想要在市场获得同样身手的球员,只能花更多的钱。

想省钱恐赔了军心

若认为经纪人报价太贵,那就让市场决定吧!今夏德安德烈·艾顿就是最佳范例,太阳摆明不想给出最佳的5年合约,于是让德安德烈·艾顿进入市场,然而绕了一圈后,还是跟进步行者开出的25%起薪合约,确实省了一点点的钱,却让球队在赛季过程饱受争议。

乔丹·普尔、泰勒·希罗年薪破3000万太离谱?嫌贵前先考虑这3件事(4)

接受市场考验再确定合理价格,是看似理性的做法。加上NBA给予球队诸多留才的续约优势,可是人终究会为了钱做出许多傻事,好一点的是像德安德烈·艾顿仍认命打球、传出交易传闻,过去也有不少案例是,球员为了争取大合约,转以刷数据为第一要务,伤害团队打法的案例,或是大闹休息室气氛。

而且与德安德烈·艾顿不同的是,乔丹·普尔、泰勒·希罗普遍被认为不具有顶薪行情(25%)。意味着,热火与勇士本来就不会开出5年起薪25%、涨幅8%的合约,母队在续约价格能讨论的空间并不多。若让两人在2023年进入自由市场,恐会被迫跟进更大张的溢价合约,好比今夏尼克斯对于杰伦·布伦森的加价,最后让独行侠选择放手,即便乔丹·普尔、泰勒·希罗挂有“受限制自由球员”让母队享有跟进合约的权力,其竞标制度却几乎让溢价合约成必然。

除非发生足以让身价暴跌的伤病,否则球队多少能提前推估未来行情。明年乔丹·普尔、泰勒·希罗能在市场上收到的最大合约是4年1亿4400万,比现在金额再高一些,早一步协商续约,不只能稳定军心,更能借由激励条款,使合约有利于球队,否则一旦陷入自由市场竞争,其他球队可不会这么好心。

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