勇士结构老化人际关系篮球甚嚣尘上,人员洗牌已成定局

时间:2023-05-16 01:22:11 来源:nba录像吧

勇士在季后赛次轮不敌湖人结束自己在本赛季的旅途,这是金州勇士自科尔上任之日起,第一次倒在西部季后赛中,昔日王朝统治力不再,原因是什么?勇士又如何寻找破局之法?接下来就让我们讨论讨论勇士的求变之路。

勇士结构老化人际关系篮球甚嚣尘上,人员洗牌已成定局(1)

改组决策层

勇士刚被湖人淘汰不久,名记shams就放出消息称:勇士总经理鲍勃迈尔斯计划于今夏考虑自己未来的发展规划。将不会担任勇士总经理,即使老板拉克布开出高薪合同和休假协议的优厚待遇挽留,去意已决的迈尔斯很有可能还是要挥手作别金州,这里面透露出两层意思,一方面在球队刚被淘汰就放出管理层人员变动的消息,说明这项决定早就已经开始准备,另一方面,迈尔斯既然能如此果决地离开多年司职的勇士,必然有一些长远的考量,作者斗胆以个人的角度,分析一下这其中的真相:勇士王朝不再过早退出季后赛的根本原因,在于球员组成的结构性问题,新老球员之间有着不可回避的矛盾冲突,年轻球员想争取更多的表现机会但出场时间被功勋球员占据,核心班底老化打不出以往的统治力,碍于多年以来的贡献以及日积月累的人情,无论是教练还是管理层都难以做出诸如削减汤普森格林等人的出场时间之类的调整,新人自然有意见,当一个球队碍于多年积攒的人际关系无法发挥出球队真正的实力时,大刀阔斧的改革势在必行,总经理迈尔斯知道自己跟库追汤等老球员相识多年,没法在人员变动上对他们动手,那么勇士的积弊就永远无法解决,对双方来说最好的办法就是迈尔斯辞职,迈尔斯省却处理人际关系的烦恼,通过人事组的变动也可以带来球员结构的变动,让勇士能够顺利过度到后库里时代,这或许就是迈尔斯的真实想法。

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球队重建

这个夏天对于格林和汤普森来说尤为重要,因为这是他们新合同的敲定时间。鉴于两人在今年季后赛的表现,他们已经没法为自己争取到留在勇士的顶薪合同,有媒体在早些时候放出消息,汤普森已经拒绝勇士提出的降薪续约,释放出的信息很明确:降薪续约是对我的侮辱,我为勇士打拼多年,没有功劳也有苦劳,怎么能因为我现在状态低迷就压低我的合同价值。作者认为格林心里面想的差不多也是这样的意思,且不说他们这样的想法是不是躺在功劳簿里混吃等死。从现实可能性出发,他们二人也不可能同时顶薪续约留队,库里+维金斯+普尔的大合同已经吃掉勇士大部分的薪资空间,下赛季即使勇士老板愿意支付高额奢侈税,由于硬工资帽的存在,格林和汤普森不可能如愿以偿顶薪续约,有人说为什么不交易普尔,普尔的本赛季的表现已经让他的市场价值大幅缩水,况且下个赛季是他新合同的第一年,没有球队想会接手,另一方面,在如何留住这些核心成员上大费周章对球队的未来没有改观,勇士必须在未来几年认真思考重建问题,由于队内错综复杂的球员关系和已经腐烂了的阵容架构,勇士亟待重建。

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