前段时间，中国足协在成都召开会议期间。提出了4个建设性意见：俱乐部限薪、努力恢复主客场、俱乐部完成股改后所有球员重签合同、削减俱乐部的青训梯队。
这4条其实都是着眼于为俱乐部减负、增收，解决国内职业足球俱乐部的生存问题。
但是，第三条，即“俱乐部完成股改后所有球员都要重新签合同”，是个非常危险的想法。
重签合同即变相降薪，足协联手俱乐部要球员将到手的吐出来：所谓的重新签合同，不用猜就是原合同作废，签一份比原来薪水少的合同，也就是变相降薪。
前几年国内足球市场环境好，企业纷纷加大投入，球员的薪资水平水涨船高；这两年足球市场萎缩，投资人资金紧张，这些球员们的高薪就成为俱乐部沉重的负担。
足协之前已经推出了限薪令，加上企业不再盲目开高薪，新签约的球员薪水已经基本回到合理水平。
但过去签下的高薪合同依然在。很多俱乐部采取了什么办法？——拖，欠薪——几乎所有中超俱乐部都在拖欠球员薪水。不管他们之前是不是有意想等“重签合同”这政策出炉，反正现在他们目的接近达到了。
在足协和俱乐部的联手下，球员们最不想看到的事情即将发生：一边被欠着薪水，一边还要和俱乐部重新签订合同，同意降薪。
“集体重签合同”肯定会落实，但绝不会顺利：一视同仁，集体重签，其实这也是某种意义上的“联赛重启”。确实，现阶段中超本身产生的价值根本承担不起球员们过高的薪资，苏宁不玩了，广州队的投资人也可能退出。如果任由他们采用俱乐部破产的方式“解决”，那球员要自己另寻下家，同样逃不过重新签订合同（降薪）的命运，而且被拖欠的薪水也很可能拿不到了。
加上这是来自足协由上而下的想法，胳膊拧不过大腿，那些还想在中国足球圈里混的，最后都只能接受“重签合同”。
但这过程绝不会顺利。年轻的、中生代的球员为了未来肯定要接受重签合同；但已经到了生涯尾声，几乎没有可能拿到下一份高薪合同的老球员呢？他们愿意放弃自己最后一份高薪吗？同样是为了未来，他们才不会轻易接受。
其实这两年受疫情影响，对球员降薪的欧洲俱乐部也比比皆是。但一切都要建立在球员和俱乐部双方协商一致的情况下。
巴塞罗那是近年来财政状况最差的欧洲俱乐部之一，为了省钱他们连梅西都免费送走，又让球员多次降薪。但像乌姆蒂蒂这种又不肯离队，又不肯降薪的球员，他们就几乎毫无办法。最后是想出延长合同年限，但总薪水不变的办法实现了降低他的平均年薪。
乌姆蒂蒂近1年内只为巴萨出场1次，身价早就跌没了。如果巴萨强制终止和他的合同，那违约金要很久才能要回来；换新球队薪水也要减一大截；现在延长合同年限，至少原来合同里的那笔总金额还是能拿全的，因此他同意了这个方案。
举欧洲俱乐部的例子，是想说明降薪还是应该建立在双方同意的基础上，而不是“强制执行”。
强制“集体重签合同”是对契约精神的漠视，很可能与法律相冲突：我们试想一下，假如最后所有球员都强制执行了重签合同，到时中超球员拿着原来的合同去劳动局，会发生什么呢？劳动局会支持足协，还是身为打工人的球员呢？
你可以说他不值这个钱，但凭本事签的合同，白纸黑字，总不能你说不算就不算了。
足协可以提“集体重签合同”的建议，接不接受是球员和俱乐部之间的事；但如果是强制要求“所有球员必须重新签订合同”，那就有强迫之嫌。足协的做法就有点过界了。
足协或许会说“足球界的事由我管”、“特事特办”。但这口子一开啊，那篮球界呢？其他行业呢？大家都来个特事特办，各行各业都按自己订的规则玩，凌驾在劳动合同之上，那还得了啊？
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