在疫情的影响下,欧洲五大联赛都在研究降薪,继巴萨拜仁尤文等豪门后,皇马也加入到了降薪的行列中,为了拯救联赛,五大联赛的豪门,上至高管,下到球员,都用实际行动来共度时艰。但中超却是独善其身,虽然不少俱乐部都有降薪的需求,却迟迟没有动作,似乎谁都不好意思开口。
其实,据“反方向的球”了解,中超有多家俱乐部都难以支撑。上港的主赞助商上汽集团,裁员降薪,对上港俱乐部肯定有影响;重庆的冠名赞助商斯威,选择了退出,上赛季就有欠薪的重庆队,近况可想而知。这些都是明面上的,实际上,有多家中超俱乐部这几个月都出现了欠薪,尤其是一些母公司以房地产为主业的俱乐部,母公司都资金困难,更别说给俱乐部输血了。
降薪,既是欧洲各大联赛的做法,也是中超俱乐部的自我诉求。但问题是,与欧洲五大联赛不同的是,中超没有职业联盟,也就没有牵头人,大家只能看着中国足协,等待足协怎么做。欧洲五大联赛的降薪中,都有职业联盟出来作为牵头人,具体降薪情况由俱乐部与球员进行协商。而在中国,在没有职业联盟的情况下,中超的运营方是中超公司,中超公司的大股东是中国足协,所以中国足协理应对此发声。
但据PP体育报道,中国足协对外传递出的声音是,劳资谈判主要是球员与俱乐部之间的事,足协不方便介入,但对球队降薪持欢迎态度。俱乐部谁也不愿出头,足协又不愿出头,大家都想采取降薪措施,但就这么眼睁睁的看着,谁也不公开发话,劳资谈判就无法进行,降薪更是无从谈起。
今天,PP体育在一篇文章中提出建议,足协可以带头降薪,用实际行动来引领中超的降薪风潮。其实,此前已有多个国家做出了示范。德国足协集体降薪,韩国足协降薪20%,乌拉圭足协更是暂时解散了足协,让工作人员领失业救济,在各个行业都不景气的情况下,中国足球也无法独善其身,降薪也是大势所趋,其中就应该包括中国足协。虽然足协的很多员工都是国家机关工作人员,无法降薪。但中超公司作为中超的运营方,他们的效益却是与中超收益直接挂钩的,既然中超一直没开赛,收入下降在所难免,那作为员工的中超公司人员,是不是也应该与中超共度时艰?
不仅如此,德国国家队主帅勒夫,领队比埃尔霍夫,也都主动带头降薪,展现了一种态度。按照这个做法,国足主帅李铁,以及国足的领队、助理教练们,是不是也应该带头降薪,表达与中国足球共度难关的态度。当然,相比勒夫和比埃尔霍夫,李铁和国足官员们的收入要低得多,但适度降薪,同样是表达一种态度。
由于中国足协在降薪风潮中迟迟没有动作,已经引发了一些怀疑,有媒体记者认为,足协是不是担心降薪风潮一开,会波及到自己,导致自己也降薪?其实,足协人员也分为体制内和体制外两种。体制内人员不会降薪,体制外人员要看中超的整体效益,如果降薪造成一种不公平,也容易带来麻烦,但在这个时候,如果主席陈戌源带头,国足主帅李铁带头,也能给中超起到示范作用。